企业赠送鲜花的会计处理需要根据具体业务场景和税务规定进行区分。根据现行财税政策，鲜花的用途直接影响会计科目选择、增值税处理和个人所得税代扣义务。例如用于员工福利需进行进项税额转出，而赠送客户则涉及视同销售行为。以下是不同场景下的核心处理要点：
一、业务场景分类及基础分录
公司赠送鲜花主要涉及三类场景：
员工福利用途（如生日慰问、节日福利）借：应付职工薪酬-福利费
贷：银行存款/库存现金
说明：需按员工名单分摊费用，并按照工资薪金所得代扣个税客户关系维护（如商务接待、节日赠礼）借：管理费用-业务招待费/销售费用-业务宣传费
贷：库存商品
应交税费-应交增值税（销项税额）
说明：需按市场公允价值确认销项税额，涉及视同销售处理办公环境美化借：管理费用-其他
贷：银行存款
说明：直接费用化处理，无需涉及资产科目结转
二、增值税处理要点
- 赠送员工：根据《增值税暂行条例》第十条，外购礼品用于集体福利属于不得抵扣进项税情形，已认证进项需作进项税额转出
- 赠送客户：依据《增值税暂行条例实施细则》第四条，需按视同销售确认销项税，计税依据为鲜花赠送时的市场价
示例对比：
购入价值1,000元鲜花（含税价）
若赠送员工：
借：应付职工薪酬-福利费 1,130元
贷：库存商品 1,000元
应交税费-应交增值税（进项税额转出） 130元若赠送客户（市场价1,200元）：
借：业务招待费 1,356元
贷：库存商品 1,000元
应交税费-应交增值税（销项税额） 156元（1,200×13%）
三、企业所得税调整规则
根据国税函〔2008〕828号，无论赠送对象是员工或客户，均需在年度汇算清缴时进行视同销售纳税调整：
- 调增收入：按市场公允价值确认视同销售收入
- 调减成本：按采购成本确认视同销售成本
- 最终税会差异：因业务招待费存在60%扣除限额，通过A105000表调整可降低税基
四、个人所得税代扣义务
员工收受鲜花
需将礼品价值并入当月工资薪金所得，适用3%-45%超额累进税率。若无法划分到具体员工，按“其他所得”20%税率代扣客户收受鲜花
除符合“促销抽奖”“随机赠送”等特殊情形外，需按偶然所得代扣20%个税。单次价值低于100元的礼品可免于申报
五、特殊业务场景处理
促销活动赠花：
计入销售费用-业务宣传费，按采购成本结转库存，但需注意广告费支出不超过营业收入15%的税前扣除限额会议现场布置用花：
直接计入管理费用-会议费，取得合规发票可全额税前扣除长期资产性质用花（如盆栽绿植）：
若单价超过5,000元且使用年限超1年，应计入固定资产科目并计提折旧
通过以上处理规则可以看出，企业赠送鲜花的会计处理需要综合考量业务实质、税务合规性和财务核算准确性。建议企业在实际操作中建立礼品收发台账，完善费用审批流程，并定期与税务申报数据交叉核对，以防范财税风险。
