应天职业技术学院的建设工程管理专业立足建筑行业需求，构建了"管理+技术"双核驱动的培养体系。该专业依托学院在工程教育领域的深厚积累，形成了覆盖施工管理、造价控制、项目决策等全流程的知识框架，并通过校企合作、双师型教师团队等特色路径，培养能在房地产开发、酒店工程运维、政府基建等领域从事全过程管理的复合型人才。下文将从培养定位、课程体系、实践平台等维度展开具体解析。
培养目标精准对接行业需求，强调管理学与工程学交叉融合。专业既要求学生掌握结构力学、土木工程制图等技术基础，又注重培养工程经济分析、招投标管理等管理能力。特别针对酒店工程领域提出专项培养方向，通过设备管理、运行维护等课程模块，塑造学生在特定场景下的项目管理能力。这种"宽基础+精方向"的设计，使毕业生既能适应传统建筑工程岗位，也能胜任新兴领域如智慧物业管理的需求。
课程体系以BIM技术应用为数字化核心，构建三级能力培养框架：
- 基础能力层：包含建筑材料、工程测量、建筑CAD等实训课程，通过校内3000平方米实训基地完成图纸识读与材料检测
- 专业核心层：设置建筑施工技术、建设工程项目管理等主干课程，引入虚拟仿真技术实现施工进度可视化
- 方向深化层：开设房地产估价、工程监理实务、工程量清单计价等细分方向课程，对接具体岗位技能认证
实践教学形成"四维联动"培养模式：
- 校内建有建筑力学实训室、工程测量实训室等9个专业实验室
- 与江苏博智工程咨询等企业共建校外实训基地
- 实施施工员、造价员等"1+X"证书制度
- 开展真实项目驱动的毕业设计，近三年参与南京建工集团等企业12个实际工程案例
就业方向呈现多元化分布特征，毕业生主要服务于：• 房地产开发企业的项目管理部门（占比约35%）• 星级酒店工程运维岗位（特色方向占20%）• 政府建设主管部门及工程咨询机构• 建筑施工企业的技术管理岗位特别在酒店工程管理领域形成差异化竞争优势，毕业生可从事设备全生命周期管理、节能改造项目实施等工作，这一特色培养方向在长三角地区具有较高认可度。
该专业通过2.5年弹性学制设计，实施"理论-实践-再理论"的螺旋式培养路径。新生入学即进入职业认知实训，大二开展工程项目模拟运营，毕业前完成顶岗实习与职业资格认证。这种培养模式使毕业生平均就业率达96%，薪酬水平较省内同类专业高出15%。随着智能建造技术的普及，专业正加快BIM技术、装配式建筑管理等新课程开发，持续提升人才培养与产业升级的契合度。
