遂宁职业学院的建筑工程技术专业作为学校重点建设的王牌专业，立足国家建筑行业与城市轨道交通发展需求，以培养实用型、技术型、职业型人才为核心目标。该专业通过逆向人才培养策略，从社会需求出发反向构建课程体系，形成了"产教融合生态圈"的办学特色。依托校企合作与政府支持，专业在实训设施、师资力量、就业渠道等方面展现出显著优势，为建筑行业输送了大量高素质技术人才。
在人才培养体系上，该专业构建了以职业能力培养为导向的动态型课程结构。通过"社会需求→行业资格与能力→课程内容→专业课程体系"的逆向设计逻辑，确保教学内容与岗位需求精准对接。核心课程包括建筑工程测量、建筑施工技术和建筑力学与结构三大支柱，其中测量课程通过系统实操训练使学生具备施工定位与放样能力，施工技术课程聚焦分部工程工艺原理，建筑力学课程则强化结构安全与成本控制思维。这种课程架构使理论教学与职业资格认证要求深度融合，为学生考取施工员职业资格证书奠定基础。
实践教学体系呈现"三层次"递进式特征：
- 课堂理实一体化：每门课程设置专项实训项目，如测量仪器调试、钢筋加工等小型任务
- 校内工程模拟：依托工程测量实训室、钢筋工实训室等六大专业实训场所，开展工程模拟操作
- 企业真实项目：通过校中厂、厂中校模式，让学生在施工企业完成真实工程任务特别建设的智能建造实训室和工程制图实训室，配备了全站仪、GPS定位系统等先进设备，可完成从地籍测量到施工控制的全流程实训。
校企合作方面形成了"政企校三方联动"的独特模式。与遂宁市高新区签订合作协议，引入上下游企业资源共建实训基地，实施订单式人才培养。专业教师团队中80%具有研究生学历或副高职称，多数拥有一级建造师等执业资格，交通建筑学院院长胡功垒副教授更具备十余年行业管理经验。这种"双师型"师资配置，配合企业技术骨干的现场教学，有效锻造学生的职业灵魂和工程实践能力。
就业数据显示，该专业毕业生在建筑公司、房地产开发企业、工程监理单位等领域就业率达95%以上，平均月薪在4000-6000元区间。职业发展通道覆盖施工技术管理、质量检测、工程造价控制等岗位，部分优秀毕业生通过专升本进入本科院校深造。学校与南京建工集团、中民筑友等特级企业的深度合作，更保障了实习就业的岗位供给。
