中南民族大学工商管理专业作为国家级一流本科专业建设点，其发展历程贯穿了改革开放以来中国管理学科的数次转型。该专业始于1985年的工业经济与管理专业，历经1998年更名和2023年数智创新实验班的开设，形成了"新文科+新技术"深度融合的办学特色。在40余年建设中，该专业不仅保留了传统商科的系统性，更通过大数据、人工智能等技术赋能，构建起具有前瞻性的育人体系，为民族地区输送了大批懂管理、通技术的复合型人才。
从学科定位来看，该专业以"懂商业、晓技术、通管理、强实践"为培养导向，形成了两个特色方向。企业管理数智创新方向侧重信息技术与管理的交叉融合，课程涵盖大数据技术、数字供应链管理、智能商业创新等新兴领域；数智人力资源管理方向则聚焦数字化时代组织变革，开设数字人力资源、智能会计、金融科技等前沿课程。这种"双轮驱动"模式使专业建设既保持工商管理的学科完整性，又能对接数字经济的人才需求。
课程体系设计体现鲜明的时代特征。核心课程采用"基础模块+方向模块"架构：
- 管理学原理、微观经济学等传统课程夯实理论基础
- 大数据商务分析、互联网商业模式等课程培养数字思维
- 企业经营沙盘模拟、ERP综合实验等独立实验课程占比达30%
- 与美国威斯康星州立大学等院校的合作项目嵌入全球商业视野培养。特别值得关注的是，2023年增设的数智时代企业理论等12门新课，使技术类课程比例提升至45%，形成管理科学与数据科学深度融合的课程矩阵。
师资队伍呈现"三高"特征：85%教师具有博士学位，72%具备复合学科背景，50%承担过国家级科研项目。教学团队中既有深耕企业成本会计、供应链管理等传统领域的学者，也不乏专注数字营销、智能决策系统研究的青年才俊。这种结构确保了理论传授与技术应用的平衡，近五年承担的20余项国家级项目和500余篇核心期刊论文产出，为课堂教学提供了丰富案例。
实践教学网络构建起多维度支撑体系。校内依托省级经济管理综合实验教学示范中心，设置4个专业实验室和虚拟仿真平台；校外与武汉重型机床集团等15家单位共建实习基地，实施"双导师制"培养。学生通过全国"挑战杯"、企业经营模拟大赛等赛事检验学习成果，近年斩获省级以上奖项50余项。数据显示，该专业就业率连续三年保持95%以上，毕业生在智能制造、电子商务等新兴领域就业比例达37%。
在民族院校的特殊使命驱动下，该专业创新性融入"中华民族共同体建设"元素。通过开设民族地区产业升级管理等特色课程，组织学生参与武陵山区文旅融合发展等实践项目，培养既掌握现代管理工具又熟悉民族地区经济生态的专门人才。这种"技术赋能+文化浸润"的培养路径，使其在民委系统高校专业评估中持续位居前列。
