常熟理工学院的电气工程及其自动化（中外合作办学）专业怎么样？

常熟理工学院电气工程及其自动化（中外合作办学）专业是经教育部批准的中德联合培养项目，由该校与德国米特韦达应用技术大学合作举办。项目采用"3+1.5"学制，前三年在国内学习基础理论与德语课程，通过语言测试后赴德完成剩余学业。毕业生可获得中德双学位，2025年该专业在江苏省本科批次计划招生80人，历年出国率约50%，深造率高达78%，部分学生进入慕尼黑工业大学、柏林工业大学等德国顶尖高校。专业依托江苏省中外合作办学高水平示范性建设工程，构建"工程实践+国际视野+语言能力"三维培养体系。

学科建设与专业特色

专业以德国应用技术大学培养模式为核心，形成三大核心竞争力：

• 国际认证体系：2016年通过欧盟AQAS专业认证，课程设置获德国高校普遍认可；
• 双元制教育融合：引入德国企业顶岗实习机制，毕业设计课题100%来自西门子等合作企业的真实项目；
• 语言能力优势：设置1200学时德语课程，配备德籍外教与专业课程德语教学模块，学生赴德前需通过TestDaF B2级语言考核。

课程体系与能力培养

实施三阶段递进式课程架构：

1. 基础强化阶段（国内1-3学年）：
   • 必修电路原理（96学时）、电力电子技术（64学时）等68学分核心课程；
   • 同步开展工程德语（480学时）强化培训，构建跨文化交流能力基础。
2. 工程实践阶段（德国1.5学年）：
   • 参与机器人制造技术、自动化耦合技术等德方特色课程；
   • 在德国企业完成6个月职业实习，接触工业4.0最新技术应用。
3. 创新拓展阶段：
   • 毕业设计实行中德双导师制，近三年产生15项跨国联合研究成果；
   • 学生团队开发的智能传感网络系统获德国"工业创新挑战赛"金奖。

师资力量与教学资源

专业构建中德协同育人团队，形成三大支撑体系：

• 国际化师资梯队：中方教师博士化率55.8%，德方派遣21名教授参与教学；
• 尖端实验平台：建成中德智能机器人实验室，配备工业机器人工作站、PLC控制系统等价值2000万元设备；
• 校企合作网络：与西门子、博世等企业共建8个实践基地，开发20+真实工程案例库。

就业前景与发展通道

毕业生形成四大发展路径：

• 德国就业：35%留德进入西门子、大众集团等企业，平均起薪4500欧元/月；
• 国内名企：30%入职国家电网、上海电气，薪资达普通本科毕业生2倍；
• 学术深造：28%进入TU9联盟高校攻读硕士，2024届13人录取慕尼黑工业大学；
• 公共服务：7%考取国家公务员，典型案例为2024届徐铮入职国家税务总局。

该专业在电力传动系统优化领域具有显著优势，其《自动控制原理》课程采用虚实结合教学模式，构建"理论讲授-虚拟仿真-实体操作"三维教学链。建议考生强化MATLAB/Simulink仿真能力，重点掌握ETAP电力系统分析、STEP7编程等工具。需注意电机与拖动课程涉及电磁场耦合分析难点，建议提前研读《电力电子变换器设计》专著。具有德语B1证书或机器人竞赛获奖经历者在选拔中更具优势，计划跨境就业者可关注中欧新能源合作项目专项培养计划。