郑州澍青医学高等专科学校的婴幼儿托育服务与管理专业自2022年设立以来,以培养高素质技术技能人才为目标,聚焦婴幼儿照护与健康管理的核心需求。该专业依托学校医学教育背景,强调保教结合理念,通过理论与实践融合的教学模式,构建了涵盖卫生保健、营养膳食、心理健康等领域的课程体系,并与多家优质托育机构建立合作,为学生提供多元化的职业发展路径。
专业培养与课程体系
该专业以婴幼儿身心发展规律为基础,重点培养学生掌握回应性照料、游戏活动设计、疾病预防与处理等核心能力。课程设置涵盖:
- 基础理论模块:婴幼儿卫生保健、健康评估、早期教育原理;
- 实践技能模块:生活照护实训、小儿推拿技术、感统训练;
- 管理拓展模块:托育机构运营、家园共育策略、安全风险管理。
通过婴幼儿卫生保健实训室、营养膳食实验室等8类专项实训室,学生可在模拟真实场景中提升技能水平,例如在多功能教学活动室进行课程设计与演练,或在心理健康实训室学习行为观察与干预方法。
招生与培养模式
2025年,该专业通过高职单招和对口招生两种途径招收学生,单招计划20人,学制3年,学费为14000元/年。培养过程注重分层分类:
- 高中考生:以学业水平考试成绩折算文化素质分,结合职业适应性测试;
- 中职考生:强化专业技能考核,突出岗位实操能力;
- 退役军人:单列计划,免文化考试,侧重职业潜能评估。
学生还可通过技能大赛获奖或高级工资质申请免试入学,拓宽升学通道。
师资力量与就业支持
专业教师团队由35名专任教师组成,其中副高及以上职称4人、研究生学历28人,“双师型”教师占比57%。带头人如张娟、席晶晶等教师,兼具学术研究与行业实践经验,主持省级课题10余项,获河南省课堂教学创新大赛等教学奖项。校外14家实习基地包括省级示范幼儿园与托育中心,学生可通过顶岗实习参与健康档案管理、课程开发等实际项目,近三年毕业生在教学技能比赛和职业规划大赛中屡获省级奖项,就业方向涵盖托育机构管理、早教指导、社区健康服务等领域。
学费与奖助政策
学费标准根据招生类型有所差异:单招考生14000元/年,而对口招生中部分医学类专业为17000元/年。学校提供多元资助体系,包括:
- 国家助学金(最高4400元/年);
- 国家励志奖学金(5000元/年);
- 勤工助学岗位与校长奖学金;
- 助学贷款(最高20000元/年)。
家庭经济困难学生可通过“绿色通道”优先办理入学,确保教育机会公平。
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