安徽卫生健康职业学院作为安徽省地方技能型高水平大学建设单位，其旅游管理专业凭借特色化培养模式与行业深度融合的实践体系，已成为安徽省专科层次旅游教育的标杆。该专业自2002年创办以来，累计培养3000余名毕业生，2025年在全省高职院校旅游管理专业排名中位列第一，展现出强劲的发展势头。其办学特色可概括为"产教融合导向、技能实训强化、区域服务支撑"三大维度，具体优势体现在专业定位、课程体系、实践平台等多个层面。
一、专业定位精准对接行业需求
该专业立足"旅游+"新业态，聚焦导游、计调、营销、服务等核心岗位群，培养具备数字化运营能力与复合型知识结构的技术人才。相较于传统旅游管理专业，其培养方案强化了公共卫生突发事件应对和绿色生产理念，这与学院卫生健康领域的办学背景深度融合。同时，课程设计中融入茶艺、插花、宴会设计等特色模块，形成"健康+文旅"的差异化竞争优势。
二、课程体系突出能力矩阵构建
专业课程采用"基础+核心+拓展"的三层架构：
- 管理素养基础层：涵盖《管理学基础》《旅游职业礼仪》等，着重培养沟通协作能力
- 行业技能核心层：包括《旅游新媒体营销》《客户关系管理》等数字化课程，强化旅游电子商务与数据分析能力
- 特色拓展实践层：通过省级示范实训室的餐饮服务模拟、前厅客房操作等实训，以及九华山等地的实地考察，形成"课堂+基地+景区"的立体训练网络
三、实践教学实现全流程覆盖
学院构建了"两维度三层次"实践体系，通过认知实习、跟岗实习、顶岗实习的渐进式培养：
- 校内实训：依托国家级校企合作示范基地，开展旅游安全急救、非遗文化演绎等专项训练
- 企业联动：与威斯汀酒店等30余家单位建立合作，实施"双导师制"教学
- 创新创业：设立导游服务、茶艺文化等兴趣小组，近三年学生在省级技能竞赛中获奖率超60%
四、培养成果彰显就业竞争力
数据显示，该专业就业率连续五年保持95%以上，中文及英语导游资格证通过率居全省前列。毕业生在长三角地区文旅企业、健康管理机构等单位形成稳定就业渠道，部分学生通过"3+2"专升本联合培养项目进入安徽医科大学深造。其核心竞争力源于"双证书"培养模式（学历证书+职业资格证书）和"岗课赛证"融通机制。
五、区域服务助推产教协同发展
学院深度参与地方文旅经济建设，通过政产学研用协同平台：
- 教师团队承担文旅规划、非遗开发等横向课题，近三年到账经费超百万
- 组织学生服务中庙湖鲜节、银屏山牡丹花会等地方节庆，形成"教学-实践-服务"闭环
- 与青阳县共建九华黄精康养产业研究院，将中医药康养元素融入旅游产品设计
该专业在2025年人才培养方案中进一步强化智慧旅游管理与目的地运营模块，计划增设AR/VR旅游体验、康养旅游策划等前沿课程，持续提升专业与文旅产业转型升级的适配性。对于意向报考的学生，建议重点关注其分类考试招生中"职业技能考试五"的考核要求，提前准备旅游大数据分析、活动策划等实操能力。
版权：本文档内容版权由作者发布，如需转发请联系作者本人，未经授权不得擅自转发引用，转载注明出处。
