四川现代职业学院的法律事务专业立足区域法治建设需求，以培养“高素质复合型技术技能人才”为核心目标，通过产教融合与订单式培养模式，构建了理论与实践并重的育人体系。该专业不仅注重学生法律基本理论的掌握，更强调司法辅助能力、法律实务办理技能等职业能力的塑造，为成都及周边地区的司法机关、企事业单位输送了大量基层法律服务人才。下文将从培养定位、课程体系、就业方向等方面展开分析。
专业定位与培养目标
该专业以“德技并修”为核心理念，致力于培养兼具法律职业素养和实务操作能力的应用型人才。学生需掌握民法、刑法、诉讼法等核心法律知识，并通过书记员工作技能、法律文书制作等实训课程提升实践能力。毕业生可胜任法官助理、法务助理、调解员等岗位，并具备向行政主管、律师等职业发展的潜力。培养过程中特别强调工匠精神和可持续发展能力，确保学生适应法律职业的多元化需求。
课程体系与核心能力
专业课程设计突出“实务导向”，形成“理论+技能+实训”的三维架构：
- 核心理论课程：包括民法原理与实务、刑法原理与实务、行政法原理与实务等，夯实法律基础。
- 实务技能模块：涵盖法律咨询、合同技能训练、案件代理实务等，强化实操能力。
- 特色实训项目：如速录技术、民间纠纷调解，通过模拟法庭、校企合作案例教学提升综合素养。此外，学生需考取JYPC法律咨询师证书、四川省基层法律服务工作者证书等职业资格，增强就业竞争力。
校企合作与就业路径
专业与30余家法检单位、律所及企业建立深度合作，包括成都市温江区人民法院、四川卓安律师事务所等，共同开设书记员订单班、法务助理订单班等定向培养项目。就业方向覆盖：
- 司法机关辅助岗位：法院书记员、检察官助理；
- 企业法务领域：合同审核、劳动关系协调；
- 社会服务机构：社区调解员、法律咨询师。数据显示，该专业毕业生对口就业率高达92%，且60%以上学生通过专升本或自考获得本科学历，职业发展通道广阔。
教学模式与创新实践
专业采用“警务化管理”与“双师型教学”结合的模式，44名专兼任教师中包括12名教授、副教授，24人具备“双师”资格，团队兼具学术背景与实务经验。教学创新体现在：
- “三合一”培养思路：学做结合、工学交替、实习就业贯通；
- 分层进阶体系：从行政文秘等初始岗位，向人力资源管理、行政管理等提升岗位过渡。同时，推行本科自学考试衔接计划，学生毕业时可同步获得专科与本科文凭，拓宽学历提升路径。
行业适配性与社会评价
面对法律服务业对“数字化”和“基层治理”的新需求，专业增设信息审核专项班、调解现代学徒制等特色项目，强化学生对智慧司法、社区法律服务的适应能力。社会反馈显示，用人单位高度认可毕业生在法律文书处理、案件协调等方面的专业水平，尤其在速录技术、档案管理等技能上表现突出。
通过系统性培养与市场化导向，四川现代职业学院法律事务专业成功构建了“理论扎实、技能过硬、就业多元”的人才培养生态，成为区域法治建设的重要人才供给基地。未来，随着法律职业资格考试的进一步开放，该专业毕业生在法律职业共同体中的角色将更加关键。
