江苏城市职业学院作为江苏省重点公办高职院校,其计算机网络技术专业依托信息工程学院的资源优势,构建了以产教融合为核心的人才培养体系。该专业聚焦数字化时代需求,通过校企合作双元育人模式,培养具备网络系统设计、运维管理及安全防护能力的复合型技术人才。其特色在于将华为认证、1+X证书等职业标准融入教学,形成从理论学习到工程实践的完整闭环。
专业培养目标与核心能力
专业以培养高素质技术技能人才为导向,要求学生掌握以下核心能力:
- 网络架构设计与实施:具备中小型网络规划能力,包括拓扑设计、设备选型与配置;
- 系统运维与安全管理:熟练操作Windows/Linux服务器,部署防火墙、入侵检测等安全策略;
- 云计算与大数据协同:掌握云平台搭建、容器化技术及分布式数据处理方法;
- 综合布线工程实践:通过Fluke认证强化光纤熔接、线缆测试等实操技能。
课程体系与教学创新
课程设置采用模块化进阶设计,覆盖基础理论到前沿技术:
- 底层技术模块:包括C语言程序设计、TCP/IP协议分析,夯实编程与通信原理基础;
- 网络工程模块:开设CISCO路由与交换技术、SDN软件定义网络,结合华为ICT大赛实战演练;
- 安全运维模块:通过网络安全防护、Kali Linux渗透测试课程,强化攻防对抗能力;
- 新兴技术拓展:引入OpenStack云平台管理、Python自动化运维,适应企业数字化转型需求。
校企合作与实训平台
学院构建了"校内实训+企业实战"的双轨培养机制:
- 校内资源:拥有西门子自动化工程师实训室、物联网系统工程实训室等33个专业实验室,配备Packet Tracer、GNS3等仿真平台;
- 企业协同:与华为、南京嘉环共建现代产业学院,开展订单式培养,学生参与企业级项目如5G基站部署、数据中心容灾备份;
- 竞赛机制:以中国软件杯、蓝桥杯赛事驱动创新,近三年获省级以上奖项12项。
职业发展路径与认证体系
毕业生可通过三级职业认证提升竞争力:
- 初级岗位:网络运维工程师(需HCNA认证)、系统管理员,年薪5-8万元;
- 中级岗位:网络安全工程师(持CISP证书)、云计算架构师,年薪10-15万元;
- 高级岗位:ICT项目经理(需PMP认证)、数据中心技术总监,年薪超20万元。
学院将1+X证书(如网络系统建设与运维中级)纳入学分置换,实现学历教育与职业资格无缝对接。
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