平顶山职业技术学院的婴幼儿托育服务与管理专业是该校教育系重点建设的特色专业之一，依托学前教育高水平专业群的资源优势，形成了"医养教"融合的培养体系。该专业面向0-3岁婴幼儿成长需求，注重生活照料、健康管理、早期教育三大核心能力的培养，2025年计划通过校企合作、实训基地建设等方式持续提升人才培养质量。以下将从培养目标、课程体系、实践教学等方面展开详细解析。
在培养目标上，该专业定位为培养掌握婴幼儿生理发育、心理发展规律的复合型人才，要求学生具备科学喂养、疾病预防、早期教育等核心技能。课程设置突出"理论与实践并重"的原则，专业课程模块包括《婴幼儿营养与喂养》《婴幼儿行为观察与记录》等医学护理类课程，以及《婴幼儿游戏活动实施》《蒙特梭利托育环境创设》等教育实践类课程。根据网页1和网页2显示，学校还特别设置托育服务政策法规与职业伦理课程，强化学生的法律意识和职业规范。
实践教学体系构建呈现三大特色：
- 校内建设了母婴护理实训室、虚拟仿真实训室等20余个专业场所，配备婴儿抚触教具、急救模拟设备等
- 实施"见习-实训-实习"三阶段培养，大二开展托班课程实训，大三进入合作机构进行岗位实习
- 定期举办婴幼儿养育照护技能竞赛，如2024年职业教育活动周中，学生通过婴儿抚触、拍嗝等操作展示专业技能。校领导现场示范与点评的互动模式，有效提升了学生的实操水平。
就业方向呈现多元化特征，毕业生可从事托育机构教师、早教指导师、儿童保健专员等岗位。网页2和网页6数据显示，主要就业单位包括妇幼保健机构、托幼一体化幼儿园、社区儿童服务中心。学校通过校企合作订单培养，与四十余家省内外幼教机构建立人才输送渠道，2025届毕业生就业率保持在90%以上，部分优秀学生可通过专升本进入更高学府深造。
在学费与资助方面，该专业执行公办院校收费标准，2023年文科/理科批次学费均为3700元/年（网页4）。学校构建了"奖助贷补勤"五位一体资助体系，国家助学金最高可达4400元/年，勤工助学每月补贴300元，为家庭经济困难学生提供全面保障。网页7特别提到，表现优异者可申请国家奖学金（10000元/年）和学院奖学金等多层次奖励。
该专业的持续发展得益于课程体系创新，网页10显示正在构建"医养教"同步的新型课程体系，打破传统重教育轻保育的倾向。通过校企共建课程、引入《托育机构保育指导大纲》等政策文件，专业建设紧密对接行业标准。值得关注的是，学校作为全国幼儿照护产教融合共同体常务副理事长单位，在托育人才培养模式创新方面具有示范引领作用。
